礦業週刊（Mining Weekly）7月3日報導，惠譽信評（Fitch Ratings）旗下國際商業資訊研究（BMI Research）報告表示，2023-2027年，全球鐵礦石產量可望年均增長2.3%，增速遠高於過去5年的年均增長0.7%。 至2027年，全球鐵礦石年產量預估將較2022年增長3.728億噸，產量增長仍主要來自於兩大出口國巴西與澳洲。...
蘇民峰師傅教你看掌相婚姻線穿過火星丘＝易出現問題. 1. 婚姻線穿過火星丘＝婚姻可能出現問題. 當婚姻線連接上影響線，並且伸延到火星丘支線而且相連，這個情況已經不好，如果下火星丘更發現有十字紋，代表日後婚姻不順利之餘，更有可能會有血光之災 ...
本列表依照全球各車輛品牌的原名，以羅馬字母順序列出。 各車廠的所屬國籍依品牌創始母廠的國籍為準，並不一定是實際製造或銷售的國家，也不一定是目前主要產權所有者的國籍。 各品牌有可能分屬不同的跨國集團，也有可能已經解散或停止使用。 同一集團各品牌可能分享部份零件、 引擎 、 底盤 甚至車身設計。 部份小廠亦會向大廠購買引擎，以減省開發成本。 說明：各地區所使用的譯名方式，以官方（製造商或代理商）所使用的翻譯或沒有正式定名但廣為流傳的通用譯名為主。 如果特定品牌在該地區沒有適當譯名，則以「－」記號代替。 參考資料 拆掉DaimlerChrysler舊招牌，新Chrysler宣佈領導階層名單 （ 页面存档备份 ，存于 互联网档案馆 ），〈U-car〉 備註
1969年是己酉雞年，這一年出生生肖雞五行屬土，性格外向張揚，待人熱情，知人善任，處事公正廉明，喜歡幫助別人，屬於良人。 69年屬雞人進入2023兔年54歲，生肖雞太歲沖原因，加之受到多顆兇星困擾，整體運勢並理想。 事業方面受兇星"豹尾"困擾，人到中晚年工作上有很多棘手難題困擾，藉自己實力會應。 財運方面會受到"大耗"兇星困擾，賺錢會變得，賺錢，守財，要自己勞動成果，不能有其他實際想法。 而感情和運勢方面會受到"欄杆"和"歲破"困擾，感情矛盾處理方面並理想，很多意見上持有態度，無法調和矛盾定會婚姻造成。 總來説犯歲年份，處事要，行事要低調，處理每件事才能讓運勢。 屬雞2023年衝歲人可新年前後，傳統民俗奉請太歲符擺放於牀頭櫃，寓意全年平平安安，心想事成，吉祥如意。
悠字的五行属性 在中国姓名学中，悠字属于木属性。 木属于五行中的一种，代表生长、发展、扩张等含义。 木又可分为阴木和阳木。 其中，阴木代表柔顺、温和，阳木则代表刚健、有力。 而悠字则是阳木中的一种，代表着阳刚之气。 在中国文化中，五行学说是一种非常重要的学说，它渗透到了各个方面，包括姓名学。 在给孩子取名字时，很多家长都会参照五行学说，以期望孩子能够健康成长、事业有成。 因此，了解悠字的五行属性对于取名来说是非常有帮助的。 如果您想给孩子取一个有阳刚之气的名字，那么悠字就是一个很好的选择。 悠字在姓名学中的应用 因为悠字属于阳木属性，因此在姓名学中，很多人会将"悠"字作为名字的一部分，以增加名字的阳刚之气。 比如，一些有志向的人会将"悠"字加入自己的名字中，以期望能够更加有力地追求梦想。
新手養魚真的是問題一籮筐嗎？擔心硝化菌不足？要買哪種硝化菌？多種魚混養，魚的眼睛被咬掉...等，常遇到哪些麻煩事呢 ...
四季，指一年中交替出現的四個季節，即春季、夏季、秋季和冬季，每季三個月。一年四季是因為地球在圍繞太陽公轉而形成的。由於黃赤交角的存在，造成太陽直射點在地球南北緯23°26′之間往返移動的週年變化，從而引起正午太陽高度變化和晝夜長短變化，形成四季更替。季節劃分常用的方法 ...
廚房門不可與大門相對，廚房是一傢財富所在，大門是傢人朋友進出的地方，正對時會使廚房對外一覽無餘，導致傢庭財務困難；廚房也不可以對著廁所，廁所容易滋養細菌污垢，會影響傢人健康。 所謂的穿心煞是指橫樑從門上通過，就有如一根巨杵直接從門外撞進屋內，形成「捶心肝」的格局，容易導致家人發生心痛懊悔之事。 不論是大門、房門或是廚房門，都可能會發生穿心煞，讓居住者在事業、家庭、感情上不順遂，也容易招來小人。 從科學角度解釋，出入口有大樑在視覺上容易形成壓迫感，久而久之自然形成心理上的壓力，進而導致注意力無法集中，影響工作、學業上的表現。 廚房風水禁忌: ‧ 廚房風水有哪些重點
管事 经营管理，核心就是价值创造-价值评价-价值分配的过程。 企业、事业、职业，这个"业"字，更多是具体的工作，也就是代表事情，尤其是指为客户提供产品和服务的业务或者工作。 企业存在的核心就是盈利。 怎么盈利，为客户提供满意的产品和服务，为客户提供价值。 这个产品和服务的提供过程，就是"事"。 产品和服务在社会大分工面前，有人具体做事，有人负责管理，确保做事的效率、质量和成本，实现企业价值的最大化，所以做事、管事是管理的基础内容。 对应的逻辑链条就是：目的-目标-策略-计划-执行-检查-改进。 这也是管理工作的基础内容，也是最核心的内容。 2. 管人 在管理中，人主要有两种角色：一种是操作者，一种是管理者。 当然在组织规模比较小的企业或者部门，操作者和管理者的界限并不清晰。
歲星鐵礦
